Pada tanggal 21 Desember 2024, acara Sesi Bincang, Departemen Perpaduan Budaya QMB mengunjungi Pusat Pemberian Material. Wakil Manajer Umum QMB, Li Zhi Zhuan, bersama perwakilan Pusat Layanan Administratif, berdialog langsung dengan karyawan garda depan, sementara Wakil Manajer Umum QMB, Jin Guoquan, juga turut memimpin acara tersebut.

Dalam kegiatan ini, semua karyawan dari Tiongkok dan Indonesia aktif berbicara, menyatakan penghargaan terhadap kondisi kerja dan lingkungan hidup saat ini, sekaligus berbagi masalah yang mereka hadapi selama bekerja. Dari masalah lingkungan kerja hingga peningkatan kualitas makanan, karyawan mengajukan banyak saran dan masukan yang nyata. Melalui diskusi langsung, tercapai kesepakatan mengenai perbaikan yang diperlukan.

Bengkel Pemilihan Mineral merupakan bengkel contoh untuk kelompok EIT proyek SCORE, yang dalam sebulan terakhir terus melakukan optimasi dan perbaikan di berbagai aspek terkait kesehatan dan keselamatan kerja, serta produksi bersih. Dengan mengusung filosofi "Komunikasi, Penghargaan, dan Kepercayaan", Pertemuan Sesi Bincang dengan Perpaduan Budaya membentuk interaksi positif dengan proyek SCORE, mendengarkan suara karyawan dari kebutuhan dasar seperti pakaian, makanan, tempat tinggal, dan transportasi, serta terus memperbaiki rasa kepuasan, kebahagiaan, dan kepuasan karyawan.